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在一次偶然的機(jī)會(huì)里,讀到一本《重新定義公司》這本書(shū)時(shí),發(fā)現(xiàn)谷歌的CEO多次提到另外到一本書(shū),那就是《聯(lián)盟》,這本書(shū)我之前...
商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,可以向曹操學(xué)習(xí)自己的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),努力完善自己,便可立于不敗之地。...
時(shí)代在更迭,管理模式也要隨著進(jìn)行調(diào)整。海豚式管理在時(shí)代要求下應(yīng)運(yùn)而生...
執(zhí)行力很簡(jiǎn)單,但說(shuō)來(lái)也不簡(jiǎn)單。...
人力資源不會(huì)消失,只是會(huì)變得越來(lái)越專業(yè)、越來(lái)越高效、越來(lái)越有價(jià)值,同時(shí)僅需要比今天更少的人。...
你認(rèn)為企業(yè)當(dāng)中最優(yōu)秀的人才,最頂尖的人才應(yīng)該具備什么樣的素質(zhì),一般來(lái)講企業(yè)對(duì)選拔這樣的人才都會(huì)講出三四條,五六條甚至七八...
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